L’anglais commercial comme levier d’opportunitĂ©s de carriĂšre
Détenir cette précieuse compétence linguistique peut avoir un impact considérable sur votre trajectoire professionnelle et personnelle.
En plus d’ĂȘtre susceptible de vous ouvrir les portes d’opportunitĂ©s Ă dimension internationale, elle peut vous permettre de :
- ReprĂ©senter Ă l’Ă©chelle mondiale votre entreprise.
- Obtenir des promotions.
- Basculer vers des missions à haute responsabilité.
- DĂ©velopper un sentiment d’appartenance au monde de l’entreprise (Ă l’Ă©chelle internationale).
Voici un aperçu des termes gĂ©nĂ©raux qu’il n’est pas impossible d’entendre en anglais des affaires :
- Manager â responsable.
- Employee â employĂ©.
- HR (Human Resources) â ressources humaines.
- CEO (Chief Executive Officer) â directeur gĂ©nĂ©ral.
- Stakeholders â parties prenantes.
- Budget â budget.
- Deadline â date limite.
- To schedule a meeting / to reschedule â programmer une rĂ©union / reprogrammer.
- To submit a report â soumettre un rapport.
- To brainstorm ideas â Ă©changer des idĂ©es.
- To follow up â faire un suivi.
- To negotiate â nĂ©gocier.
- Market research â Ă©tude de marchĂ©.
- A survey â une enquĂȘte.
- A share â une part.
- A colleague â un collĂšgue.
- A department â un dĂ©partement.
- Deliverables â livrables.
- Feedback â retour d’information.
- The market trends â les tendances du marchĂ©.
- A job advertisement â une offre d’emploi.
Liste de l’essentiel des mots de vocabulaire anglais business (commerce, financeâŠ)
Lorsque l’on aborde le monde du travail, on pense automatiquement aux rĂ©unions. Elles occupent une place centrale dans la communication professionnelle. Quoi de plus frustrant que d’ĂȘtre limitĂ© dans la participation active Ă cause d’un manque de vocabulaire ? Vous trouverez ici quelques formules utilisĂ©es pour amĂ©liorer son anglais professionnel. L’objectif Ă©tant d’adapter leur utilisation en fonction de la situation sur votre lieu de travail.
En rĂ©union et au cours d’Ă©changes professionnels :
- Pour prĂ©senter des idĂ©es : « Let’s explore the proposal. We need to prioritize this issue. This requires a thorough analysis » â « Examinons la proposition. Nous devons prioriser ce problĂšme. Cela nĂ©cessite une analyse approfondie ».
- Pour donner son avis : « From my perspective, I strongly believe that we should take into account » â « De mon point de vue, je crois fermement que nous devrions en tenir compte ».
- Pour gĂ©rer les dĂ©saccords : « I see your point, but I think we should consider another approach. Let’s agree to revisit this topic later » â « Je comprends votre point, mais je pense que nous devrions envisager une autre approche ».
- Pour conclure une rĂ©union : « To summarize, we’ve agreed on the following points. Our next steps will be… » â « Pour rĂ©sumer, nous nous sommes mis d’accord sur les points suivants. Nos prochaines Ă©tapes serontâŠÂ »
Lors de correspondances professionnelles :
- Pour saluer de maniĂšre formelle : « Dear Mr. Smith » â « Cher M. Smith » / « Kind regards » â « Cordialement » / « Best wishes » â « Mes salutations ».
- Pour formuler des demandes : « Could you please confirm? » â « Pourriez-vous confirmer ? » / « I would appreciate it if you could provide… » ⠑ »J’apprĂ©cierais si vous pouviez fournirâŠÂ »
- Pour gĂ©rer les dĂ©saccords : « I believe there might have been a misunderstanding regarding… Let me clarify the situation. » â « Je crois qu’il y a peut-ĂȘtre eu un malentendu concernant⊠Permettez-moi de clarifier la situation. »
- Pour relancer un client : « I hope this email finds you well. I wanted to kindly remind you about… » â « J’espĂšre que vous allez bien. Je tenais Ă vous rappelerâŠÂ ».
En entretien d’embauche :Â
Pour vous présenter :
-  « I have extensive experience inâŠÂ » â « J’ai une vaste expĂ©rience dansâŠÂ »
-  « My key strenghts include… » â « Mes points forts comprennent… »
- « I am currently working as a (job title) at (company), where I specialize in (field) » â « Je travaille actuellement en tant que (poste) chez (entreprise), oĂč je me spĂ©cialise dans (domaine) ».
Pour aborder vos faiblesses :
- « I used to struggle with (weakness), but I have worked on it by (solution), and now I feel much more confident in this area » â « J’avais du mal avec (faiblesse), mais j’y ai travaillĂ© en (solution), et je me sens dĂ©sormais beaucoup plus confiant dans ce domaine ».
- « I see (weakness) as an opportunity for growth, and I’m actively taking steps to improve » â « Je vois (faiblesse) comme une opportunitĂ© de dĂ©veloppement, et je prends activement des mesures pour m’amĂ©liorer ».
Pour répondre aux questions :
- « One of the challenges I faced was… » â « L’un des dĂ©fis auxquels j’ai Ă©tĂ© confrontĂ© Ă©taitâŠÂ »
- « I successfully managed to… » â « J’ai rĂ©ussi Ă … »
Pour poser des questions au recruteur :
- « Can you tell me more about the day-to-day responsabilities of this role? » â « Pouvez-vous m’en dire plus sur les responsabilitĂ©s quotidiennes de ce poste ? »
- « Are there opportunities for professional growth within the company? » â « Y a-t-il des opportunitĂ©s de dĂ©veloppement professionnel au sein de l’entreprise ? »
- « What are the main challenges currently facing the team? » â « Quels sont les principaux dĂ©fis auxquels l’Ă©quipe est confrontĂ©e actuellement ? »
Pour exprimer son intĂ©rĂȘt face Ă l’offre d’emploi :
- « This position aligns perfectly with my skills and career goals. I am excited to bring my motivation and experience to your company. » â « Ce poste correspond parfaitement Ă mes compĂ©tences et Ă mes objectifs de carriĂšre. Je suis enthousiaste Ă l’idĂ©e d’apporter ma motivation et mon expĂ©rience Ă votre entreprise ».
Pour clarifier les prochaines étapes du recrutement :
- « What are the next steps in the recruitment process? » â « Quelles sont les prochaines Ă©tapes dans le processus de recrutement ? »
- « When can I expect to hear back from you? » â « Quand puis-je m’attendre Ă recevoir de vos nouvelles ? »
Pour remercier :
- « Thank you for taking the time to meet with me today. I really appreciate it. » â « Merci d’avoir pris le temps de me rencontrer aujourd’hui. J’apprĂ©cie vraiment. »
- « It was a pleasure speaking with you, and I look forward to hearing from you soon. » â « Ce fut un plaisir de discuter avec vous, et j’ai hĂąte d’avoir de vos nouvelles prochainement ».
Comment utiliser les bons termes en entreprises ?
L’anglais des affaires est un vocabulaire Ă part entiĂšre. Il est donc normal de ne pas le maĂźtriser d’emblĂ©e, surtout lorsqu’il ne nous est pas familier ! Si cela fait partie de vos objectifs, l’Ă©quipe pĂ©dagogique d’Acadomia vous soutiendra. Nos formations d’anglais sont conçues de maniĂšre Ă rĂ©pondre Ă tous les objectifs pour tous les profils.
Les erreurs courantes à éviter en anglais professionnel
Pour mieux apprivoiser ce langage et l’utiliser comme il se doit, certaines fautes ne peuvent ĂȘtre commises.
Parmi elles, on retrouve :
- Le mélange de mots dits « familiers » au vocabulaire professionnel.
- La traduction mot à mot à partir du français.
- L’emploi d’expressions idiomatiques mal comprises.
Par exemple, il vaut mieux ne pas employer « guys » lorsque vous vous adressez Ă des collĂšgues ou lors d’une rĂ©union formelle. PrivilĂ©giez « team » ou « colleagues » qui sont deux options bien plus appropriĂ©es. En anglais, « passer un entretien » ne se dit pas « to pass an interview », mais « to attend an interview ». Si toutefois vous souhaitez intĂ©grer des idiomes pour enrichir vos phrases, il vaut mieux s’assurer d’en connaĂźtre les significations avant.
Prendre des cours particuliers d’anglais Ă domicile
Chez Acadomia, tous les objectifs se valent et toutes nos formations sont pensĂ©es pour y rĂ©pondre. Si vous avez besoin de dĂ©velopper votre anglais des affaires, nos cours particuliers peuvent ĂȘtre la solution la plus adaptĂ©e. Pour acquĂ©rir de solides compĂ©tences en langue anglaise, il n’est pas indispensable de partir en sĂ©jour dans un pays anglophone.
Choisir nos cours particuliers Ă domicile ou en ligne, c’est accĂ©der Ă :
- L’expertise d’un professeur bilingue.
- L’expĂ©rience d’Acadomia, leader du soutien scolaire.
- Un cadre de travail bienveillant.
- Une relation de confiance.
- Une progression rapide.
- Un suivi personnalisé.
- Des bilans réguliers.
Effectuer un stage d’anglais intensif
Que l’on travaille ou non dans une entreprise Ă dimension internationale, parler et comprendre l’anglais est un rĂ©el atout. Si ce n’est pas encore le cas pour vous, rassurez-vous ! Chez Acadomia, nos enseignants s’adaptent Ă tous les niveaux. Notre stage d’anglais intensif est conçu de maniĂšre Ă rĂ©pondre aux objectifs de tous nos Ă©lĂšves.
Un stage d’anglais sur 5 jours permet d’acquĂ©rir rapidement les automatismes essentiels pour communiquer en entreprise. Les journĂ©es alternent entre sessions d’immersion, ateliers pratiques et mises en situation professionnelles concrĂštes comme la nĂ©gociation commerciale ou la prĂ©sentation de projets.
Les participants progressent grĂące Ă des modules ciblĂ©s sur leur secteur d’activitĂ© : marketing, finance, ressources humaines ou encore management. L’apprentissage se concentre sur les expressions idiomatiques et le vocabulaire technique propre Ă chaque domaine.
La formation inclut aussi des simulations d’entretiens d’embauche et de rĂ©unions en visioconfĂ©rence, prĂ©parant aux situations rĂ©elles du monde professionnel. Les stagiaires repartent avec un lexique personnalisĂ© adaptĂ© Ă leurs besoins spĂ©cifiques.